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人力仲介在企業招聘過程中扮演著重要角色，以下是他們如何有助於企業招聘的幾個方面：
精準職位匹配：人力仲介會詳細瞭解企業的需求和職位要求，並幫助尋找最適合的候選人。這有助於節省企業的時間和成本，避免因錯誤招聘而帶來的風險。

外勞在台灣工作需辦理工作居留證明，以下是外勞申請的步驟：
確認工作資格：外勞需先確定自己是否符合在台灣工作的資格，並取得相應的工作許可。

外籍勞工仲介在國際勞動力市場扮演關鍵角色，然而，有時候仲介機構的運作是否足夠透明公正，引發了一些關注。
透明公正的外籍勞工仲介是指在整個招募過程中，對於招募條件、薪資待遇、工作內容以及相關費用等訊息都應該明確公開，讓外籍勞工能夠清楚瞭解自己的權益和責任。然而，有時仲介機構可能隱瞞部分資訊，使得外籍勞工在進入工作後面臨意外狀況，導致糾紛不斷。

人力仲介在現代企業中扮演著關鍵角色，協助企業尋找合適人才，以下是其如何實現的方式：
建立需求分析：人力仲介首先與企業溝通，深入瞭解其招聘需求和職位要求，從而確定所需人才的技能和背景。

景氣放緩讓非美資產重獲市場關注，新興債市2018年表現疲弱，2019年以來投資價值大增，加上新興國家通膨維持穩定，多數央行政策中性或有溫和降息空間，且基本面轉佳與信用品質改善，均有利新興國家重拾成長動能，支撐新興債市表現可期。

富蘭克林華美新興國家固定收益基金擬任經理人張瑞明表示，新興債殖利率普遍高於成熟市場，因為基本面較許多成熟國家健康。新興債信品質及流動性在過去15年已有所改善，而且與成熟市場相比，選擇標的更多元、潛力題材十足，不僅愈來愈多國家納入新興市場指數，邊境市場長線成長爆發力亦不容忽視。年初至今新興債市已回升一段時間，但觀察同期間美元指數並未走弱，隱含新興當地貨幣債仍有發揮空間。

出國旅遊一定會吃到的飛機餐，你知道它是怎麼製作的嗎？國泰航空飲食服務公司透過自動化設備，平均每天生產逾 8 萬份膳食，最高產量可達 14 萬份，供應給全球 52 家航空公司機上使用，包含中華航空、長榮航空都是客戶之一，今日開放台外勞仲介灣媒體入內參觀，完整曝光飛機餐的製作過程。

台灣這座小島，先後容納了許多來自不同國家的異鄉人，或渡海前來開墾，或因戰爭來到此地。自開放引進外籍移工後，這22年來隨處可見越來越多東南亞臉孔。身處多元環境的我們，是否準備好了一個充滿同理心的社會，能彼此理解，互相學習且共同生存？男性移工多半從事漁工農務、進入工地或工廠，彌補了台灣基層勞力的缺口；將近九成的女性移工則進入醫院或家庭擔任看護或幫傭，肩負起原本應由國家福利承擔的長期家庭照顧工作。全球化下流動成為常態，人們跨越城鄉甚至國界以獲取更好的生活，無論是中國的北漂族、到鄰近國家當「台幹」的青年，或在政府廉價勞動力輸出政策驅使下大批離鄉打拼的印尼人，本質上並沒有什麼不同。

數位金融時代來臨，為因應時代趨勢積極創新轉型，新光金控尤其注重人才培育及專業提升，廣開徵才大門，3月起，陸續於全台進行數十場「用心改變世界，用光照亮未來」校園徵才活動，首場校園徵才博覽會於假台灣大學舉行，今年新光金控招募人數目標近4,000人。

新光金控在去年併元富證券後，將朝保險、銀行、證券三引擎經營模式發展，除了完整金控一站式全方位金融服務的目標，更可望進一步加強海外及大陸市場的布局及業務拓展，發揮合併多重綜效。